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A importância e o foco do modelo de negócio

O foco do modelo de negócios Expert Business Coach é proporcionar ao coach uma gama de soluções especialmente desenvolvidas para quem quer atender às necessidades das empresas e do empreendedor. O Expert Business Coaching atua diretamente com os principais tomadores de decisão da empresa, através de sessões que trabalham, entre outros aspectos, pensamento e desenvolvimento estratégico.

Cabe ao Coach Executivo auxiliar os líderes a obter resultados, ajudando-os nas diversas situações de gestão e negócios, desenvolvimento de competências e na

busca do equilíbrio pessoal e profissional.

Ao se tornar um Coach eficaz, você se torna um agente ativo de mudanças, podendo ajudar pessoas a desenvolverem um hábito essencial para o sucesso pessoal ou organizacional – o acompanhamento até a consecução. Ao fazer com que as pessoas acompanhem o progresso delas até a consecução de metas estabelecidas de comum acordo, você está ajudando na criação de uma organização mais reativa, positiva e coesa.

Conheça todas as suas oportunidades ao adquirir o modelo Business Coaching

Soluções para diferentes perfis e objetivos

Por meio dessa metodologia você irá trabalhar:

Metas e Objetivos

Visão e missão geram mais foco e definição de objetivos alinhados às necessidades de vida e proporcionam aumento de receita e ampliação de rentabilidade.

Eficiência e Produtividade

Foco em dobrar a produtividade e lucratividade do negócio através de estratégias para fazer pequenas melhorias em cada uma das áreas cruciais com resultados excelentes e aumento de produtividade.

Estratégia de Negócios

Reduz o custo de captação de clientes, encurta o ciclo de vendas e aumenta a taxa de fechamento. Contribui para superar objeções e fechar a venda, alavanca o domínio de excelentes apresentações de vendas.

Táticas de Vendas

Evita que o profissional de vendas perca ótimas oportunidades. Gera mais fechamentos com estratégias eficientes de conquista de clientes.

Desenvolvimento de Liderança

Alinhamento de visão e comportamentos essenciais do líder. Como tornar-se um líder extraordinário capaz de elevar exponencialmente os resultados do negócio.

Comodidade para o seu cliente: Possibilidade de aplicação do Portfólio de Treinamentos Online

Temos o mais completo portfólio em treinamento organizacional à distância, reconhecido mundialmente. Podemos destacar o Business, Executive, Leadership, Career, Positive e Alpha coaching. São programas exclusivos para os partners trabalharem habilidades de liderança, habilidades de gestão, desenvolvimento de times, sucesso profissional, competências de coaching para líderes, estratégias de negócios, performance de equipes de vendas, estratégias de produtividade, estratégias de aumento de resultados organizacionais.

Coleção Liderança

Desenvolve conceitos, técnicas e estratégias capazes de elevar a performance de executivos e times de trabalho por meio de poderosas ferramentas.

Coleção Sucesso

Treinamento compacto, intenso e diretamente focado em aspectos-chave para o desempenho, o lucro e o êxito da organização.

Credibilidade e Qualidade em Coaching Corporativo

Um dos nossos principais parceiros é Brian Tracy, que já treinou mais de 5 milhões de pessoas através de milhares de palestras, seminários e cursos em mais de 60 países. Especializada em treinamento e desenvolvimento de indivíduos e empresas, atendeu mais de 10 mil empresas e produziu mais de 300 programas de aprendizado.

Valendo-se da experiência acumulada ao longo de sua ampla vivência no setor corporativo, Brian Tracy ensina estratégias vencedoras para lidar com situações recorrentes que envolvem os profissionais no ambiente organizacional.

Nosso Mercado está em franca expansão

A pesquisa anual Global Leadership Forecast 2014/2015, realizada com 13.124 líderes de 2.031 organizações de 48 países, EUA, Europa, América Latina e Ásia, reforça que a maior parte dos líderes não está preparada para enfrentar os principais desafios. Para melhor compreender os motivos, outra pesquisa realizada em 2014 com 500 grandes companhias no Brasil mostrou que 49% dos executivos estão insatisfeitos com o desequilíbrio entre o trabalho e a vida pessoal, 27% sentem-se cansados e apenas 24% estão com energia em alta.

As razões do alto índice de insatisfação ficam mais claras na pesquisa IBM Global CEO Study, realizada em 2012, que aponta para a necessidade de valores organizacionais e de um senso de propósito claro para orientar decisões e ações, onde funcionários vejam os valores da empresa como um reflexo de seus próprios valores.

A alta demanda pelo processo de coching está em alinhar a cultura organizacional com seu capital humano, relacionamento com clientes e inovação para que sejam de fato as principais fontes de valor econômico sustentável em ambientes mais colaborativos.

Quanto custa em média a hora de um Coach Corporativo?

A recente pesquisa de Harvard aponta que a popularidade e aceitação do coaching como ferramenta de liderança continuam crescendo mesmo no atual escasso ambiente de negócios. A demanda nos EUA é tão alta que o Coach cobra de 600 a 2.000 dólares por sessão/hora, segundo a revista Time, valores não tão distantes daqueles que são cobrados pelos mais renomados coaches no Brasil.


Se você procura formas efetivas de aumento de
performance, nós podemos ajudar.

Nossa equipe está pronta para oferecer informações e atendimento
Ligue para (11)3775-5321





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